Школа наставничества в Алматы: формируем институт передачи опыта

17 Сентября 2025

- г. Алматы

144 просмотров

«Я научу тебя тому, что умею делать сам, делай как я, и ты достигнешь таких же результатов» – этот девиз стал лейтмотивом обучения наставников, которое Региональная палата предпринимателей г. Алматы провела 15–16 сентября 2025 года в рамках проекта «Школа наставничества». С момента основания НПП «Атамекен» последовательно реализует политику вовлечения бизнес-сообщества в процесс повышения качества подготовки кадров. Формирование института наставничества – один из ключевых приоритетов Палаты, особенно в Год рабочих профессий и при активном развитии дуального обучения. Цель Школы наставничества – укрепить институт наставничества как значимый элемент кадровой политики предприятий. Это помогает решать целый ряд задач:
- адаптация и обучение новых работников,
- снижение текучести кадров,
- развитие потенциала сотрудников.

Отдельное внимание уделено решению дефицита квалифицированных наставников.
Обучение предназначено для специалистов предприятий, мастеров производственного обучения, работающих со студентами и практикантами, участвующих в дуальном обучении.

На обучающих семинарах представители различных отраслей получили базовые знания педагогики и психологии, изучили нормативную базу, научились выстраивать модели обучения на рабочем месте и эффективно передавать профессиональные навыки.

Программу провели мультипликаторы-тренеры, прошедшие специальную подготовку в рамках региональной программы профессионального образования в Центральной Азии GIZ (Германия).
По завершении курса все участники получили сертификаты наставника и включены в Реестр наставников при НПП РК «Атамекен».